Mielenterveysratkaisut ilmailutiimeille

Vähennä työuupumuksesta johtuvaa vaihtuvuutta, tue EASA:n ja FAA:n mielenterveysvaatimusten noudattamista ja anna lentomiehistöille, lennonjohtohenkilöstölle ja maahenkilöille pääsy mielenterveysalan ammattilaisiin omalla kielellään — suunniteltu ilmailun korkean paineen vaatimuksiin.
98,8%
Yli 20 000 käyttäjää kertoo positiivisista muutoksista päivittäisessä elämässään ja työssään käytettyään Siffiä.
Siffi Digital Platform for Employee Mental Wellbeing

Luottavat kasvavat yritykset

Miksi HR-johtajat valitsivat Siffin

Paineen korkeus ei koskaan laske

Lentoliikenteen ammattilaiset toimivat yhdessä maailman turvallisuuskriittisimmistä ja väsyttävimmistä toimialoista. Psykologinen rasitus tiimeillesi on mitattavissa — ja se näkyy poissaoloina, tapahtumina ja vaihtuvuutena.

40%

piloteista raportoi masennusoireita — mutta useimmat eivät koskaan hae apua

Pelko lääketieteellisen todistuksen menettämisestä aiheuttaa järjestelmällistä aliraportointia mielenterveyden haasteista ilmailualan työvoimassa. Ilman luottamuksellista pääsyä ongelma pysyy näkymättömänä, kunnes siitä tulee kriisi.

Lähde: Harvard T.H. Chan School of Public Health / FAA Safety Study
Coaching and Therapy

Lisenssi & Ura Stigma

Lentäjät, lennonjohtohenkilöstö ja matkustamomiehistö pelkäävät, että mielenterveystuen hakeminen vaarantaa heidän lääketieteellisen sertifiointinsa. Tämä stigma johtaa hiljaiseen kärsimykseen — mikä tekee luottamuksellisesta, uraturvallisesta tuen saamisesta ehdottoman välttämätöntä.

Counselor Chat

Väsymys & vuorokausirytmin häiriö

Pyörivät vuorotyökuviot, yölennot ja aikavyöhykkeiden ylitys aiheuttavat kroonista univajetta ja vuorokausirytmin häiriöitä — lisäten stressiä ja vähentäen kognitiivista kestävyyttä koko miehistösi keskuudessa ajan myötä.

Team and Leadership

Kykyjen säilyttäminen & Asiantuntijapula

Ilmailuala kohtaa maailmanlaajuisen pulaa pätevistä lentäjistä ja lennonjohtajista. Tyyppikelpoisen kapteenin korvaaminen maksaa €80K–€150K. Mielenterveysperusteinen vaihtuvuus on suora operatiivinen kustannus — ja ratkaistavissa oleva ongelma.

Siffi on rakennettu ilmailun vauhtiin ja paineeseen. Tarkoituksenmukaisesti suunniteltu organisaatioille, joissa turvallisuus, suorituskyky ja hyvinvointi ovat erottamattomia.

Free assessment

How ready is your organisation?

Take a quick self-assessment to discover where your company stands on mental health readiness — and get actionable recommendations.

Take the 2-minute assessment
2 minutes No email required
Your score ? Find out now

$80–150K

Yhden tyyppihyväksytyn kapteenin vaihtamisen kustannukset, mukaan lukien uudelleenkoulutus ja menetetty tuottavuus

IATA / Pilot Career News

33 %

Työuupumukseen liittyvien poissaolojen vähentyminen yrityksissä, joissa on jäsenneltyjä mielenterveysohjelmia

WHO / MCKINSEY

4:1

ROI — jokainen työntekijöiden mielenterveyteen sijoitettu $1 palauttaa $4 tuottavuudessa ja henkilöstön pysyvyydessä

KUKA

Aloita 90 päivän kokeilulla — ilman riskiä

Testaa Siffiä tiimissä tai osastossa ennen kuin otat sen käyttöön koko organisaatiossa. Näe todelliset käyttöönoton tiedot, työntekijöiden palautteet ja mitattavissa oleva ROI 90 päivän kuluessa.

Siffi Mobile Application

Mitä HR-johtajat saavat Siffin avulla

Tarkoituksenmukaiset ominaisuudet, jotka ymmärtävät ilmailualan ainutlaatuiset haasteet

Luottamuksellinen pääsy — Ei urariskiä

Istunnot ovat 100 % yksityisiä. Työnantajat eivät koskaan näe yksittäisiä tietoja. Tämä poistaa lisenssipelon, joka estää ilmailualan ammattilaisia hakemasta apua — edistäen aitoa osallistumista.

Monikielinen terapia ja coaching

Saatavilla yli 40 kielellä tukemaan kansainvälistä matkustamohenkilökuntaa, ulkomailla työskenteleviä insinöörejä ja maailmanlaajuisesti hajautettuja maajoukkueita kaikilla alueilla ja aikavyöhykkeillä.

Välitön neuvonantaja-chat (24/7)

Nopea ja saavutettava mielenterveystuki yöllisten välilaskujen, työvuoron jälkeisen palautumisen tai aikavyöhykerotaatioiden aikana — ihmisperusteisella tukimallilla, aina saatavilla.

HR-koontinäytöt ja ROI-näkemykset

Tunnista työuupumuksen hotspotit henkilöstötyypin, asemapaikan tai osaston mukaan ja mittaa hyvinvoinnin ROI kattavalla analytiikalla — vaarantamatta yksilön yksityisyyttä.

Nopea HRIS-integraatio

Toimii Personion, BambooHR:n, Workdayn ja muiden kanssa — saa koko organisaatiosi ohjaamosta rahtiin toimimaan minuuteissa.

EASA / FAA:n vaatimustenmukaisuuden yhdenmukaistaminen

Tukekaa turvallisuuden hallintajärjestelmäänne dokumentoiduilla hyvinvointiohjelmilla, jotka ovat linjassa EASA Part-ORO:n, FAA SMS -vaatimusten ja ICAO:n liitteen 1 mielenterveysoppaiden kanssa.

Luotettu johtavien organisaatioiden toimesta maailmanlaajuisesti

HR-tiimit luottavat meihin, koska he näkevät vaikutuksen – ja niin näkevät kaikki johtajatkin.

Highlight - disain element

“Oli yllätys, kuinka nopeasti ja saumattomasti Siffi pystyi aloittamaan palvelun tarjoamisen kaikille Entainin työntekijöille”, sanoo Oleg. ”Se on todella yhtä yksinkertaista kuin klikkaus, ja se on tehty. Näimme, että työntekijät alkoivat välittömästi käyttää Siffiä kaikissa toimipisteissämme.”

Oleg Karpušenko Henkilöstöjohtaja, Enlabs
Entain Testimonial

“Kun näin alustan, ajattelin, että tämä on loistavaa, juuri sitä mitä tarvitsemme. Se antaa työntekijöillemme sen vapautuksen, kun he voivat vain kirjautua sisään ja löytää oikean henkilön, jonka kanssa keskustella sillä kielellä, jossa he tuntevat olonsa mukavimmaksi, mikä on avainasemassa, kun sinulla on työntekijöitä ympäri maailmaa.”

Sarah Halpenny Conroy Henkilöstöjohtaja, IGG
Nexoom Testimonial

“Siffi erottui meille joustavasta ja osallistavasta lähestymistavastaan työntekijöiden hyvinvointiin. Heidän helppo varausjärjestelmänsä ja henkilökohtainen tukensa tekevät yksinkertaiseksi kansainvälisen tiimimme päästä käsiksi hyvinvointiresursseihin aina tarvittaessa. Se on kumppanuus, joka todella tukee monimuotoisen työvoimamme tarpeita.”

Ann-Marii Lääne DEI-ohjelmien ja tapahtumien johtaja, RSI
RSI testimonial

“Yhteistyö Siffin kanssa on ollut mullistavaa. Nykyajan kiireisessä maailmassa ja työelämän sulautuessa yksityiselämään, tiimin jäsenten mielenterveyden priorisointi on ratkaisevan tärkeää yrityksen menestykselle. Siffi on saumattomasti tarjonnut coachingia ja mielenterveyden tukea, tehden siitä helposti saatavilla olevan ja käyttäjäystävällisen.”

Hanna Tiits HR-päällikkö, Eurooppa, Starship Technologies
Starship Testimonial

”Pääsy huippuluokan terapeuteille maailmanlaajuisesti muutamassa minuutissa on se, mikä tekee Siffistä niin loistavan. Testlio näkee Siffin arvokkaana kumppanina ihmistemme hyvinvoinnin ja tuottavuuden vaalimiseksi. Kansainvälinen tiimimme rakastaa sitä!”

Moonika Oras Ihmisten kokemuksen asiantuntija, Testlio
Testlio Testimonial
Highlight - disain element

Näin se toimii — HR:lle, välittömästi

Saatte koko organisaationne toimintaan päivissä, ei kuukausissa.

Nopea asennus

Integroi HRIS-järjestelmääsi ja ota käyttöön muutamassa päivässä.

Työntekijöiden perehdytys

Henkilökohtaiset kutsut, helppo verkkopääsy tukeen kaikille miehistötyypeille.

Yhteistyövälineet

Seuraa aktiivisesti käyttöönottoa ja sitoutumista koko Aviation-organisaatiossasi.

Datateho

Sisäänrakennetut analytiikkatyökalut tarjoavat reaaliaikaisia näkemyksiä käytöstä, vaikutuksesta ja sijoitetun pääoman tuotosta.

Globaali kattavuus 30+ maata, 40+ kieltä

Teidän ilmailutiiminne on paineen alla, joka ei koskaan nuku. Rakennetaan hyvinvointiohjelma, joka pitää heidät valmiina lähtöön.

Varaa ilmainen 30 minuutin konsultaatio — ei sitoumuksia, vain keskustelu tiimistäsi.

Ilmailutiimisi on paineen alla, joka ei koskaan nuku. Rakennetaan hyvinvointiohjelma, joka pitää heidät valmiina lähtöön.

Varaa ilmainen 30 minuutin konsultaatio — ei sitoumuksia, vain keskustelu tiimistäsi.

Siffi Book a Consultation