Terveysvakuutuksesi kattaa hoidon.
Mitä ennen sitä?

Vakuutus hoitaa ensiapuosaston. Siffi huolehtii kaikesta sitä ennen – ennaltaehkäisystä, coachingista ja varhaisesta puuttumisesta. Näin Siffi paikkaa aukon, jota vakuutusta ei ole koskaan tarkoitettu kattamaan.

98,8%
20,000+ käyttäjästä kokee positiivisia muutoksia päivittäisessä elämässään ja työssään Siffin käytön jälkeen.
Siffi Digital Platform for Employee Mental Wellbeing

Meihin luottavat kasvavat yritykset

Meihin luottavat kasvavat yritykset

Vakuutus on rakennettu hoitoa varten.
Ei kukoistusta varten.

🏥

Mitä sairausvakuutus kattaa

  • Terapia kliinisen diagnoosin jälkeen
  • Psykiatriset konsultoinnit ja lääkitys
  • Kriisi- ja hätätilanteiden mielenterveyspalvelut
  • Ei coachingia tai stressinhallintaa
  • Ei ennaltaehkäisyä tai varhaista puuttumista
  • Ei tietoja työntekijöiden sitoutumisesta
  • Ei globaalia tai monikielistä pääsyä

Mitä Siffi kattaa — ennaltaehkäisyn kerros

  • Ennakoiva coaching ja resilienssin rakentaminen
  • Itseohjatut työkalut ja mindfulness-ohjelmat
  • Varhainen puuttuminen ennen tilanteen pahenemista
  • Yli 150 terapeuttia ja valmentajaa yli 40 kielellä
  • Reaaliaikainen työnantajan koontinäyttö ja ROI-raportointi
  • Täysin luottamuksellinen — ei korvausvaatimuksia, ei paperijälkeä
  • Täydentää (ja vähentää) vakuutuskorvaushakemuksia
9,5%

Terveydenhuoltokulut nousevat 9,5 % vuonna 2026 — nopein nousu 15 vuoteen SHRM:n mukaan. Mielenterveyskustannukset ovat ensisijainen syy. Työnantajat, jotka investoivat nyt ennaltaehkäisyyn, ovat niitä, jotka vähentävät näitä kustannuksia — ja kustannuskäyrää — seuraavien kolmen vuoden aikana.

Minulla on voimassa oleva vakuutus työntekijöilleni.

Miksi tarvitsen toisen palvelun?

Meillä on EAP-palvelu aktiivisena työntekijöillemme.

Miksi tarvitsen toisen palvelun?

Rinnakkain:
koko kirjo

Kirkas kuva siitä, mihin saakka sairausvakuutus yltää — ja mistä Siffi alkaa.

Miten ne vertautuvat -
ulottuvuus ulottuvuudelta

Mitä tarvitset Sairausvakuutus Siffi
Ennaltaehkäisy & resilienssi Ei kattavuutta Sisäinen vahvuus
Coaching & kehitys Ei kattavuutta 1:1 coaching sisältyy
Varhainen puuttuminen Ei kattavuutta AI-sovitettu, samana päivänä
Terapia (kliininen) Korvattavissa, usein lähetteellä 150+ terapeuttia, 40+ kieltä
Kriisituki Osittainen kattavuus Aina käytettävissä
Työnantajatiedot & ROI Ei työnantajatietoja Reaaliaikainen koontinäyttö + ROI
Globaali / monikielinen Rajoitettu verkosto Mikä tahansa maa, mikä tahansa laite
Luottamuksellinen (ei korvausvaatimuksia) Korvausvaatimukset luovat merkinnän Täysin luottamuksellinen
Napsauta mitä tahansa riviä nähdäksesi vertailun tarkemmat tiedot.

Terveydenhuoltovakuutus

Lähete yleislääkäriltä, vakuutuksen hyväksyntä, sopimuspalveluntarjoajan löytäminen. Keskimääräinen odotusaika: 2–6 viikkoa ennen ensimmäistä tapaamista. Akuutissa stressissä olevalle henkilölle tämä on liian pitkä aika.

✦ Siffi

Yksi klikkaus. Pääsy jo samana päivänä. AI yhdistää työntekijän oikean terapeutin tai valmentajan kanssa heidän kielellään. Ei lähetteitä, ei hyväksyntöjä, ei jonotuslistoja. Apua saa heti, kun sitä tarvitsee.

Terveydenhuoltovakuutus

Mielenterveyskorvaushakemuksen tekeminen luo paperijäljen. Monet työntekijät pelkäävät sen vaikuttavan heidän työsuhteeseensa tai vakuutusmaksuihin. Leimautumisen este estää tukea kipeästi tarvitsevia henkilöitä saamasta apua.

✦ Siffi

Täysin luottamuksellinen. Ei hakemuksia. Ei diagnoosia vaadita. Tietoja ei tallenneta. Työnantajat näkevät vain koottuja, anonymisoituja tietoja. Työntekijät luottavat siihen — siksi aktivointimäärät ovat korkeita.

Terveydenhuoltovakuutus

Vakuutus aktivoituu diagnoosin jälkeen. Se ei kata coachausta, resilienssiohjelmia, stressinhallintaa tai mindfulnessia. Ennaltaehkäisy — ROI:n kannalta tuottoisin kategoria — on täysin kattavuuden ulkopuolella.

✦ Siffi

Ennaltaehkäisy on Siffin ydinarvolupaus. Itseohjatut ohjelmat, ryhmäwebinaarit, coaching, mindfulness-työkalut — kaikki suunniteltu tunnistamaan stressi ja työuupumus ennen kuin niistä tulee kliinisiä ongelmia.

Terveydenhuoltovakuutus

Kootut korvaustiedot saapuvat kuukausia myöhässä. Ei reaaliaikaista näkyvyyttä mielenterveysosallistumiseen, ei osallistumismittareita, ei keinoa tunnistaa korkean riskin yksikköjä tai mitata ohjelman ROI:ta.

✦ Siffi

Reaaliaikainen työnantajan koontinäyttö, joka näyttää aktivointimäärät, osallistumisen syvyyden ja trenditiedot. Kuukausittaiset raportit. 90 päivän ROI-mittaus SEIC-mallin avulla. Tietosi, päätöksesi.

Terveydenhuoltovakuutus

Terveydenhuoltokustannusten odotetaan nousevan 9,5 % vuonna 2026 — pääasiassa mielenterveyskorvausten vuoksi. Ilman ennaltaehkäisevää toimintaa tämä trendi jatkaa kasautumistaan, ja työnantajat maksavat korkeampia vakuutusmaksuja vuosittain.

✦ Siffi

Kiinteä, ennakoitava hinta työntekijää kohti. Ei korvausinflaatiota. Yritykset, jotka käyttävät Siffiä rinnakkain vakuutuksensa kanssa, näkevät tyypillisesti kliinisten korvausten vähenevän 12–24 kuukaudessa, kun harvemmat työntekijät ylittävät kriisirajan.

Terveydenhuoltovakuutus

Verkostosta riippuvainen. Työntekijöillä, jotka työskentelevät etänä, kansainvälisesti tai vakuuttajan maantieteellisen kattavuuden ulkopuolella, ei ehkä ole käytännön pääsyä mielenterveystukeen vakuutuksensa kautta.

✦ Siffi

Yli 150 terapeuttia ja valmentajaa yli 40 kielellä. Digitaalinen ensin. Mikä tahansa maa, mikä tahansa aikavyöhyke, mikä tahansa laite. Suunniteltu erityisesti globaaleille hajautetuille ja ensisijaisesti etänä toimiville tiimeille.

Mielenterveyden kustannukset ovat nopeassa nousussa.
Ennaltaehkäisy on ratkaiseva tekijä.

9,5 %

Terveydenhuoltokustannusten kasvu vuonna 2026
Nopein kasvu 15 vuoteen — mielenterveyskustannukset ovat ensisijainen syy (SHRM)

1 biljoona €

Heikon mielenterveyden maailmanlaajuinen vuosikustannus
Menetetty tuottavuus, työstä poissaolot ja vaihtuvuus — ei sisällä hoitokuluja (WHO)

6,2×

ROI mitattuna Entainilla käyttäen Siffiä
SEIC-menetelmä. 620 henkilön tiimi. Aktivoituminen 45.6% 14 päivässä.

Odotuksen hinta

Jokainen työntekijä, joka ajautuu mielenterveyskriisiin, maksaa 3–5× enemmän hoidossa, poissaoloissa ja tuottavuuden menetyksissä kuin sellainen, joka sai tukea ajoissa. Vakuutus maksaa kriisistä. Sinä maksat kaikesta muusta.

Siffin malli

Panosta ennaltaehkäisyyn. Tartu ongelmiin ennen kuin ne kasvavat. Harvemmat työntekijät päätyvät kliiniseen kriisiin — mikä tarkoittaa vähemmän vakuutusvaatimuksia, alhaisempia maksuja, vähemmän poissaoloja ja mitattavissa olevaa sijoitetun pääoman tuottoa 90 päivän kuluessa.

Yritykset, joille Siffi lisättiin vakuutukseensa

Yritykset, jotka lisäsivät Siffin vakuutukseensa

Kuvio on johdonmukainen — aktivointi on nopeaa, ja tiedot ovat selkeät.
Highlight - disain element

”Oli yllätys, kuinka nopeasti ja saumattomasti Siffi pystyi aloittamaan palvelun tarjoamisen kaikille Entainin työntekijöille”, sanoo Oleg. ”Se on todella yhtä yksinkertaista kuin klikkaus, ja se on siinä. Näimme, että työntekijät alkoivat välittömästi käyttää Siffiä kaikissa toimipisteissämme.”

Oleg Karpušenko Henkilöstöjohtaja, Enlabs
Entain Testimonial

“Kun näin alustan, ajattelin, että tämä on loistavaa, juuri sitä mitä tarvitsemme. Se tarjoaa työntekijöillemme helpotusta, kun he voivat vain kirjautua sisään ja löytää oikean henkilön, jonka kanssa keskustella sillä kielellä, jossa he tuntevat olonsa mukavimmaksi, mikä on avainasemassa, kun sinulla on työntekijöitä ympäri maailmaa.”

Sarah Halpenny Conroy Henkilöstöjohtaja, IGG
Nexoom Testimonial

“Siffi erottui meille joustavasta ja osallistavasta lähestymistavastaan työntekijöiden hyvinvointiin. Heidän helppo varausjärjestelmänsä ja henkilökohtainen tukensa tekevät globaalin tiimimme hyvinvointiresurssien hyödyntämisestä vaivatonta aina tarvittaessa. Se on kumppanuus, joka todella tukee monimuotoisen työvoimamme tarpeita.”

Ann-Marii Lääne DEI-ohjelmien ja tapahtumien johtaja, RSI
RSI testimonial

“Yhteistyö Siffin kanssa on ollut mullistavaa. Nykyajan kiireisessä maailmassa ja työn ja vapaa-ajan rajojen hämärtyessä tiimijäsenten mielenterveyden priorisointi on ratkaisevan tärkeää minkä tahansa yrityksen menestykselle. Siffi on saumattomasti tarjonnut coachingia ja mielenterveyden tukea, tehden siitä helposti saavutettavan ja käyttäjäystävällisen.”

Hanna Tiits HR-päällikkö, Eurooppa, Starship Technologies
Starship Testimonial

”Pääsy huippuluokan terapeuteille maailmanlaajuisesti muutamassa minuutissa tekee Siffistä niin loistavan. Testlio näkee Siffin arvokkaana kumppanina tiimimme hyvinvoinnin ja tuottavuuden vaalimiseksi. Kansainvälinen tiimimme rakastaa sitä!”

Moonika Oras Henkilöstökokemuksen asiantuntija, Testlio
Testlio Testimonial
Highlight - disain element

Päätöksestä tietoihin 90 päivässä.

Ei IT-projektia. Ei hankintamaratonia. Kolme vaihetta ja tiimillänne on täydet käyttöoikeudet.
Suorita työpaikka-arviointi

2 minuuttia. Sähköpostia ei tarvita. Ymmärrä organisaatiosi mielenterveysvalmius ja saa toimivia, henkilökohtaisia suosituksia.

Tiimisi saa täyden pääsyn

Onboarding 48 tunnissa. Yksi klikkaus työntekijöille — yli 150 terapeuttia ja coachia yli 40 kielellä, saatavilla heti. Ei IT-tukea vaadita.

Mittaa ROI:si 90 päivässä

Kuukausittaiset raportit. 90 päivän ROI-analyysi SEIC-mallilla. Näe tarkalleen, miten Siffi täydentää vakuutustasi ja vähentää seurannaiskustannuksia.

Valitse aloituspisteesi

Haluatko ymmärtää ongelman, laskea kustannukset tai vain toteuttaa pilottihankkeen — valitse oma lähtökohtasi.
Vaihe 1 · Ilmainen

Työpaikan mielenterveyden arviointi

Kahden minuutin itsearviointi, joka paljastaa missä yrityksesi seisoo — ja mitä priorisoida. Ei sähköpostia, ei sitoutumista.

Vie 2 minuuttia
Ei vaadi sähköpostia
Henkilökohtainen pistemäärä
Suorita arvio
Vaihe 2 · Ilmainen

ROI-laskuri

Näe, mitä huono mielenterveys maksaa yrityksellesi — ja mikä voisi olla Siffin vaikutus tiimisi koossa. Tiedot 30 sekunnissa.

30 sekuntia
Henkilökohtainen arvio
Perustuu SEIC-malliin
Laske ROI:ni
Vaihe 3 · Pilotti

90 päivän mitattu pilotti

Täysi alustan käyttöoikeus tiimillesi. Kuukausittaiset raportit. 90 päivän ROI-mittaus. Ei pitkäaikaista sitoutumista, ei IT-asennuksia.

Käyttöönotto 48 h:ssa
Ei IT-integraatiota
Peruuta milloin tahansa
Aloita ilmainen pilotti

Kysymyksiä, joita HR-johtajat kysyvät meiltä

Ennen Siffin lisäämistä terveysvakuutuksen rinnalle.
Ei — ja tämä on suositeltu malli. Siffi ja sairausvakuutus tekevät eri asioita. Vakuutus hoitaa kliinisen hoidon diagnoosin jälkeen. Siffi tarjoaa ennaltaehkäisyä, coachingia ja varhaista interventiota ennen kuin diagnoosi on tarpeen. Nämä kaksi toimivat yhdessä: Siffi vähentää sellaisten työntekijöiden määrää, jotka päätyvät tarvitsemaan kliinisiä vakuutuskorvauksia.
Ajan myötä kyllä — vaikkakin aikataulu vaihtelee. Yritykset, jotka sijoittavat varhaiseen puuttumiseen, näkevät harvemman työntekijän joutuvan kliiniseen kriisiin, mikä vähentää korvausvaatimuksia. Tästä saatu ROI näkyy 90 päivän pilottiraportissa poissaolo- ja tuottavuusmittareissa, ja vakuutuskorvausten vaikutukset ovat havaittavissa 12–24 kuukauden kuluessa.
Kolme asiaa: laajuus (Siffi kattaa ennaltaehkäisyn, ei pelkästään hoitoa), pääsyn nopeus (yksi klikkaus vs. 2–6 viikon odotus), ja data (reaaliaikainen työnantajan koontinäyttö vs. viivästynyt korvaustieto). Vakuutuksen mielenterveysedut astuvat kuvaan, kun työntekijät ylittävät kliinisen kynnyksen. Siffi on apuna kaikessa ennen sitä.
Täysin luottamuksellista. Työnantajat näkevät vain anonymisoidut, koostetut osallistumistiedot — eivät koskaan yksittäisiä tapaamisia, nimiä tai keskustelujen sisältöä. Mitään ilmoituksia ei kirjata. Potilastietoja ei muodostu. Työntekijät osallistuvat tietäen, että heidän yksityiset keskustelunsa pysyvät yksityisinä, minkä ansiosta Siffi saavuttaa johdonmukaisesti korkeat aktivointiasteet.
Siffi käyttää SEIC (Social and Economic Impact Calculator) -menetelmää — vaikutusta mitataan poissaolojen vähentämisen, tuottavuuden parantamisen ja vaihtuvuuskustannusten säästöjen kautta. Entainilla tämä tuotti mitatun 6,2-kertaisen ROI:n. 90 päivän pilottinne tuottaa saman raportin oman yrityksenne luvuilla.

Aloita mittaaminen siitä, mitä vakuutuksesi ei voi mitata.

Varaa ilmainen 30 minuutin konsultaatio — ei sitoumuksia, vain keskustelu tiimistäsi.

Mittaa sitä, mitä vakuutuksesi ei voi mitata.

Varaa ilmainen 30 minuutin konsultaatio — ei sitoumuksia, vain keskustelu tiimistäsi.

Siffi Book a Consultation